Ejecutivo de Hillsong cuestiona la explicación de Brian Houston después de visitar la habitación del hotel de la mujer
Christian Post - Un ejecutivo de alto nivel de la Iglesia Hillsong desestimó la explicación del fundador Brian Houston de por qué visitó la habitación de hotel de una mujer no identificada durante 40 minutos durante la conferencia anual de la iglesia en 2019 como "insultante" solo unos días antes de que Houston renunciara.
Días antes de la renuncia de Houston como pastor principal mundial de la red de megaiglesias el 23 de marzo, el jefe de personas y desarrollo de Hillsong, John Mays, recomendó en una carta del 19 de marzo obtenida por The Guardian que Houston y su esposa, Bobbie, fueran despedidos de sus cargos debido a fracasos de liderazgo.
La renuncia de Houston se produjo después de que se revelara que dos mujeres, incluidas las mujeres no identificadas en la habitación del hotel, presentaron serias denuncias de mala conducta contra él en los últimos 10 años.
Antes de anunciar la renuncia de Houston, la iglesia con sede en Australia dijo que Houston violó el código de conducta pastoral de Hillsong al ingresar a la habitación de hotel de la mujer no identificada durante 40 minutos bajo la influencia del alcohol y medicamentos recetados durante la conferencia anual de la iglesia en 2019.
Houston no recuerda haber tenido relaciones sexuales con la mujer, y la mujer no ha dicho si tuvieron relaciones sexuales.
El pastor principal global interino de la Iglesia Hillsong, Phil Dooley, dijo al personal de la Iglesia Hillsong en una reunión que los relatos de lo que sucedió en Houston y la mujer no son del todo confiables porque estaban bajo los efectos del alcohol. Según los informes, Houston también estuvo bajo la influencia de medicamentos para la ansiedad durante la visita a la habitación del hotel.
En su carta, sin embargo, Mays, cuyo hijo Jason Mays se declaró culpable de agresión indecente a la exestudiante de Hillsong College Anna Crenshaw en enero de 2020, dijo que había “lagunas de información y anomalías obvias” en lo que la junta de la Iglesia de Hillsong le dijo al personal.
“No creo que nuestros empleados hayan creído la narrativa dentro de la declaración hecha en la reunión de personal”, escribió Mays. Dijo que la narrativa fue recibida con “escepticismo y desconfianza a pesar de los llamados a evitar los chismes y hablar con los líderes sobre cualquier inquietud”.
“Un ejemplo insultante (de muchos) es que Brian perdió la llave de su habitación y llamó a la puerta de la señora, un detalle que sin duda recuerda a pesar de la pérdida de memoria durante los siguientes 40 minutos. ¿Realmente le estamos pidiendo a nuestro personal que acepte tal baba y defienda a nuestra Iglesia con tal?” preguntó.
La Iglesia Hillsong también reveló en marzo que Houston intercambió un "mensaje de texto inapropiado" con un miembro del personal de la iglesia en 2013. Según Dooley, el mensaje de texto decía "si estuviera contigo, me gustaría darte un beso". y un abrazo o un abrazo'”. El miembro del personal renunció poco después. Hillsong Church culpó de las acciones de Houston en este caso a las “pastillas para dormir”.
En su carta, Mays alegó que “Brian y su comportamiento” pusieron mucho estrés en los miembros de la junta de la Iglesia Hillsong.
"[E]stos desafíos se habrían intensificado debido a la disposición de liderazgo fuerte e inamovible de Brian junto con una clara falta de responsabilidad personal que se ha permitido durante muchos años", agregó Mays.
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Mays alegó además que la Iglesia Hillsong se había convertido en un “empleador arrogante” que esencialmente explotaba el compromiso del personal con la misión de la iglesia a lo largo del tiempo.
Además, pidió una revisión del proceso de la junta que condujo a la renuncia de Houston por parte de un organismo forense, independiente y externo “sin ninguna lealtad a Hillsong” ni a ninguno de los miembros de la junta.
“Creo que la declaración proporcionada al personal debe revisarse y modificarse para garantizar que revele de manera más auténtica las circunstancias completas de las indiscreciones de Brian (sujeto a su derecho a la privacidad y el de otros), los acuerdos celebrados con las partes agraviadas (nuevamente sujeto a la privacidad individual ) y el proceso de toma de decisiones que condujo a tales acuerdos”, escribió Mays, según The Guardian.
A principios de este mes, la Iglesia Hillsong también despidió a Bobbie Houston . Mays, en su carta, también había recomendado que ella rindiera cuentas.
“Creo que Bobbie, en su calidad de Pastora Principal Global, pagada en consecuencia, también debería ser responsable de su disposición a tolerar tal comportamiento y desafío por parte de su co-líder”, escribió Mays. “No la veo como una víctima en esta situación, tiene una responsabilidad bíblica, profesional y corporativa para garantizar la rendición de cuentas”.
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